12月10日，山东省援兵团第十二师干部管理组组织开展慰问活动。管理组相关负责同志按照工作安排，前往一〇四团、五一农场、三坪农场、头屯河农场、西山农牧场以及兵团乌鲁木齐经济技术开发区等受援单位和党支部（工作队）驻地，看望慰问山东援兵团第十二师干部人才，为干部人才送上运动器材和慰问品，并与干部人才、受援单位领导进行座谈交流，把管理组党委的关心关爱送到干部人才心坎上。

　　慰问期间，管理组相关负责同志实地查看了干部人才工作和生活环境，并与干部人才、受援单位领导座谈交流，深入了解干部人才工作、学习、生活情况和实际困难，研究改进措施，切实解决工作、生活保障方面的难点，发挥干部人才援疆最大价值。

　　各受援单位表示，要把服务保障援疆干部人才的各项政策落实到位，解决干部人才的后顾之忧，工作上全力支持、生活上全面关心，同时加强监督管理，营造援受双方共同推动援疆工作良好局面。

　　同时，管理组相关负责同志对干部人才传达了管理组党委要求，一是严守纪律规矩，年末岁尾，把保证安全放在首位，严格遵守“十严守十严禁”行为规范，恪守“四个安全”承诺，落实好“六必报”，确保不出任何问题。二是充分发挥智援作用，把人才培养作为重中之重，做好结对传帮带工作，配合受援单位广泛开展“青蓝工程”和“师带徒”活动，助力为当地培养一支带不走的骨干人才队伍。三是放大智援效能，教师、医生结合援疆平台做好课题研究，促进专业发展、解决实际问题，打造对口支援新成绩、新亮点。四是紧密依靠当地党委和受援单位，团结受援地各族干部职工群众，立足援派岗位做好各项工作，服务受援地经济社会各项事业发展。

　　干部人才表示，将严格遵守各项纪律规定，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，与受援单位紧密协作、携手并进，共同努力续写援兵团工作新篇章。