编者按：奔腾的母亲河，将三江之源的大美青海与岱青海蓝的齐鲁大地根脉相连。多年来，山东省大力支援青海发展，按中央部署对口支援海北藏族自治州，选派大量优秀干部人才赴青支援，为推动青海经济社会发展，加强鲁青合作作出了巨大贡献。

　　2022年7月，第五批援青干部人才进青开展新一阶段的对口帮扶工作，如今一年多时间已经过去，2023年11月，大众网·海报新闻记者前往海北州进行实地采访，报道第五批山东援青队伍在产业发展、乡村振兴、民生帮扶、文化交流等方面典型工作经验，讲述新的山东援青故事。

　　海报新闻记者 程文琪 邹仕晓薇 青海海北州报道

　　“海北所需，山东所援，作为山东支援方，您认为，海北州甚至青海，最需要的是什么?”在山东援青人才公寓，记者问了山东援青干部管理组副组长李凯这样一个问题。

　　“最需要的是人才，无论是医疗、教育还是产业管理，受援地最需要的还是各行各业的人才。”李凯回答记者，“因此，山东智力援青主要有两方面的工作，一个就是快速搭建山东援青医疗、教育专家平台，将山东援青人才资源优势发挥最大化，第二，就是通过传帮带和山东后方学习培训等方式，为当地打造一支带不走的医疗、教育骨干队伍，从源头上帮助当地实现造血功能，培养当地自己的干部人才。”李凯说。

　　山东援青队伍致力于山东支援人才与海北州当地人才的双向奔赴，除了山东干部人才来到海北州开展对口支援工作，海北州当地干部也定期被送到山东进行培养锻炼。李凯介绍，“山东援青队伍聚焦乡村振兴工作，我们会组织这边村干部到山东去学习，而且对山东的这些村干部进行交流。交流学习过程中，互相学习，甚至找到合作机遇。”

　　“在山东临沂开办牦牛火锅店，让海北州的新鲜牦牛肉输送到山东，这件事的契机就是海晏县各村干部来山东学习交流，一方想将自家牦牛肉销往各地，一方苦于不知道靠谱的牦牛肉源，经过两地干部的一番沟通，双方一拍即合。”李凯说，智力支援需要双方干部人才的共同发力，在沟通交流中，互相促进学习，甚至促进经贸产业的消费发展。

　　2022年7月以来，第五批山东援青干部管理组组织十几次干部人才山东交流活动，让受援地干部了解山东，学习山东，交流山东，有力促进了两地各级干部人才的深厚情感。

　　此外，作为促进民生福祉的重要方向，医疗、教育和农牧技术等领域，山东援青同样持续不断发力，全方面开展人才服务，目前，在海北全州，有180多名山东援青干部人才进行全方位对口帮扶，涵盖医疗、教育、农牧等方向;“我们有70多名骨干教师，60多位骨干医生留在海北州，通过‘组团式’帮扶的模式，在医院和学校开展对口帮扶工作。”李凯向记者举例，“鲁青高中目前是山东援青投资最大的单体项目之一，学校今年刚刚建成使用，教师教学质量高，生源很好，山东援青教师均匀分布在数学、英语、语文、地理、物理等主要学科，并开展教研工作，为教研室骨干力量。”

　　除教育援青队伍外，山东医疗援青队伍同样在海北州第一人民医院以及藏医院，和刚察、海晏、门源、祁连四县人民医院开展对口帮扶工作，从制度规范到科室技术创新再到一对一传帮带教学，从每日看诊查房到定期义诊巡诊，每一环节都有山东援青医疗工作者的身影。李凯告诉记者，“下一步山东援青干部管理组继续创新帮扶模式、搭建智力平台、整合社会资源，多举措推动智力援青由点对点帮扶向全方位、立体式、社会化帮扶转变，进一步提升智力帮扶水平。”